CORSI e LEZIONI INDIVIDUALI
area coaching e comunicazione
OLTRE AD ESSERE UNA COACH, SONO ANCHE UNA FORMATRICE IN MATERIA DI COACHING E COMUNICAZIONE INTERPERSONALE. NEL CORSO DEGLI ANNI HO TENUTO MOLTE DOCENZE IN PERCORSI DI COUNSELING, CORSI DI FORMAZIONE LAVORO, CORSI PER LA SICUREZZA SUL LAVORO, CORSI FINANZIATI DALLA PUBBLICA AMMINISTRAZIONE.OLTRE ALLE LEZIONI NEI CORSI DI GRUPPO, TENGO ANCHE CORSI E LEZIONI INDIVIDUALI DI STRUMENTI DI COACHING E TECNICHE DI COLLOQUIO INTEGRATO
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CORSI E LEZIONI INDIVIDUALI
AREA COACHING E COMUNICAZIONE
CORSO INDIVIDUALE BREVE DI STRUMENTI DI COACHING (*)
durata 8 ore - lezioni frontali in video conferenza live - lezioni teoriche e pratiche - concordabili in base alle esigenze del cliente - rilascio di attestato di frequenza
N.B. non equivale ad un master in coaching che ha la durata di 80-100 ore normalmente, ma imparerai alcune delle tecniche base del coaching
A chi è dedicato?
A persone che vogliono affinare tecniche di colloquio (counselor, operatori della crescita personale, operatori aziendali) che non hanno mai frequentato una scuola di coaching.
Che cosa imparerai?
imparerai ad applicare il modello di sessione GROW, il modello SMART integrato per la formulazione degli obiettivi, gli strumenti essenziali della sessione di coaching e gli strumenti più creativi.
Le lezioni prevedono anche simulazioni di colloquio per imparare effettivamente a praticare la parte teorica.
Quanto costa?
€ 347,00
compenso comprensivo di oneri di legge.
lezioni singole di strumenti di coaching
dedicato a chi volesse approfondire soltanto alcuni degli strumenti sia a livello teorico che pratico
tariffa oraria € 60,00
compenso comprensivo di oneri di legge.
lezioni singole di tecniche di colloquio integrato di coaching e counseling
dedicato a chi volesse approfondire soltanto alcuni aspetti della comunicazione professionale o desiderasse esercitarsi
tariffa oraria € 60,00
compenso comprensivo di oneri di legge.
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N.B.
IL RAPPORTO PROFESSIONALE AVENTE AD OGGETTO SESSIONI O LEZIONI PRIVATE RICHIEDE UNA BUONA SINTONIA CON IL CLIENTE:
PER QUESTO MOTIVO NON ACCETTO TUTTI, MA MI RISERVO DI VALUTARE CASO PER CASO E DI NON ACCETTARE PERSONE CHE TENGONO COMPORTAMENTI NON CONSONI AD UN BUON ANDAMENTO DEL LAVORO
(a titolo esemplificativo: comportamenti invadenti e disturbanti nella mia vita privata, comportamenti disdicevoli socialmente, comportamenti contrari ai miei valori personali)